建筑设计专业收入多少合适,建筑设计专业收入多少合适呢

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于建筑设计专业收入多少合适的问题，于是小编就整理了5个相关介绍建筑设计专业收入多少合适的解答，让我们一起看看吧。成都设计院的薪水是...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于建筑设计专业收入多少合适的问题，于是小编就整理了5个相关介绍建筑设计专业收入多少合适的解答，让我们一起看看吧。

1. 成都设计院的薪水是多少？
2. 是不是做建筑设计的年终奖都发几十万的哦？
3. 2021建筑行业收入标准？
4. 建筑设计类应届毕业生的工资大概是多少？
5. 建筑设计院的收入怎样？未来建筑设计的前景怎样？

成都设计院的薪水是多少？

一般设计人员正规的工资加完大概在2000～4000左右，项目负责人的不好估计，年薪包括工资、单位***、奖金、项目提成、补助等。

其中项目提成占了很大的比例，如果一年中你做的项目多，那么你的年薪算下来会过十万，如果你是项目负责人，那你的年薪会达到二三十万，所以，成都搞建筑设计的通常都不会计较工资，主要还是看项目提成

是不是做建筑设计的年终奖都发几十万的哦？

我是有的。羊毛出在羊身上。做的事比工资的多就有啊。

现在设计院（非公有制）又不是国企，自己的钱就是自己画出来的，你问的好外行。

你可能是没工作过的吧。。

一般你能帮老板赚100万，可以要求10-15万的收入，多出工资的部分就是奖金（不知道奖金的定义).我是这样以为的。

2021建筑行业收入标准？

建筑 8大员

职位 工作内容 工资/元

施工员：组织策划现场施工。3000-20000质量员：策划施工现场质量，3000-6000监察监督验收。

安全员：负责预防、监督检 7000-10000查施工现场的安全。

标准员：制定工地标准并让 5000-8000人员遵守国家标准规范。

材料员：***购材料，***并 5000-10000核算，保管各项材料。

机械员：检查安装各种施工设备。 5000-8000

劳务员：制定和管理施工地 5000-8000的制度以及收支。

资料员：对施工信息资料的 5000-8000收集、整理、递交、保管。

建筑设计类应届毕业生的工资大概是多少？

建筑设计类的应届毕业生，这个要看学校，如果学校211.985毕业那起码是5000以上，如果是普通二本也基本在3000-6000左右，这个还要看地区，但基本就这样，建筑设计类的毕业生，比起什么土木工程、工程管理要好的多，就业形势也多样，起点也比较高，刚刚出来如果进设计院，一般就是帮工程师画图，也是很辛苦的，干个2-3年就能行，然后再跳槽涨薪

建筑设计院的收入怎样？未来建筑设计的前景怎样？

中小民营建筑设计院的生存之道

对于中小民营甲级建筑设计院，必须改变经营方式，改善“设计”在建筑行业中的处境。

①整（融）合无资质、低资质的设计团队，改善人员、资质挂靠的乱象；

②延长“设计”在建筑行业中的利润链条，逐步扩大规模，向以“设计”为主导的“EPC”靠拢。

指导思想：不靠设计费差价挣钱，靠现金流，靠产业链补充。

广开利润来源，不在设计人员身上节流！

实施路径大致有以下几点：

①以建筑工程设计甲级资质为入口，设计股权架构，通过培训、考核，0管理费整合（融合）无资质和低资质的设计团队，同时也融合了他们的业务、客户和工程***。

（注：世间万物不为我所有，可为我所用。整合、融合不是简单的拿来，而且纯粹的先给予，“不与民争利”，不在设计费上与团队争利！）

②通过大量的工程设计，设计院第一时间获取大量建材、设备的信息，融合生产商或者区域总代理商，实现集中***购。让建设方、施工方受益。

国内建筑设计行业收入基本上是按照城市发展力来的，同时每个城市不同设计院的年产值也会有高低。所以不好说建筑设计能赚多少钱，可以肯定的是现在设计行业已经不在上升通道中，已经呈现专业细分和精细设计趋势，大家都在深耕自己擅长的领域并不断提升。你可能是在考虑值不值得去设计院发展自己的专业技能。这涉及到作为建筑师的个人能力和专业追求，干得好的在一线城市拿五十左右没问题，当然是不包括私下接活收入。刚入行基本是月薪一万可以保证。地产会赚的多一些，但也不建议刚毕业就去，接受正规设计院培养还是有必要的。

至于你担心的行业前景问题，个人觉得没有必要担心，目前的行业才是正常的状态，前些年的建设速度已经超出评价范畴。所以，建筑行业回归正常的节奏和业务轨道才会有更多的好作品出现，同时为有专业梦想的人提供空间和时间。

随想随写仅供参考。

到此，以上就是小编对于建筑设计专业收入多少合适的问题就介绍到这了，希望介绍关于建筑设计专业收入多少合适的5点解答对大家有用。